Binnen organisaties worden kennis en vaardigheden vaak intern overgedragen door medewerkers die naast hun reguliere werk trainingen of instructies geven. Vakinhoudelijke kennis alleen is daarbij niet voldoende. Een goede trainer weet hoe je leerdoelen vertaalt naar een effectieve training en hoe je deelnemers actief en betrokken houdt.
Deze training richt zich op het ontwikkelen van trainersvaardigheden voor medewerkers die anderen opleiden of instrueren. Deelnemers leren hoe zij trainingen gestructureerd opzetten, duidelijk overbrengen en effectief omgaan met verschillende leerstijlen en groepsdynamiek.
De training start met een intake waarin we kijken naar de rol van de trainer, de doelgroep en de inhoud die wordt overgedragen. De training wordt afgestemd op de praktijk, het niveau van de deelnemers en de context waarin zij trainen.
Deelnemers oefenen met het voorbereiden en geven van korte trainingsonderdelen. Er is aandacht voor didactiek, werkvormen, presentatie en feedback. De aanpak is praktisch, interactief en direct toepasbaar. De trainers hebben ervaring met het opleiden van interne trainers in uiteenlopende organisaties.
De investering is afhankelijk van de inhoud de duur en de groepsgrootte. Omdat iedere training maatwerk is wordt de prijs afgestemd op de situatie en leerdoelen van de organisatie.
Neem contact met ons op voor de mogelijkheden.
